第二期元培商学院大族企业大讲堂圆满结束

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2019年11月29日，元培商学院民族企业学院“如何高效沟通”和“如何提高个人执行力”专题报告厅圆满结束，100多人到场。本课程的两个模块主要解决提高企业运营效率的两大问题:在沟通方面，建立有效的沟通方法，掌握表达流程，改善内部和外部沟通中存在的问题，增强个人成就感；在个人执行力方面，通过建立正确的工作方法，责任感和执行力可以转化为自我的内在动力，工作目标很容易实现。

本课程的主讲人是中国人民大学培训学院教授、中国人民大学商学院电子数据处理中心教授、元培智库特聘教授、企业重点人才培养项目专家李爱华教授。在讲座中，她采用了“知行合一”的教学理念，即“全知全能”，通过概念解读、现场测试、图表分析和案例分析，给大家带来了提高有效沟通能力和管理执行力的新思路，很有启发性。

沟通是与人打交道的必要手段。没有交流，就没有认知和理解。工作中的沟通尤为重要。没有有效的沟通，领导与员工、员工与员工之间的理解和沟通可能会导致需求的扭曲，导致最终结果不尽人意；团队具有高效的执行力，这是团队良好发展的基础。没有执行力的团队没有激情、拖延和低效。执行力是承诺和责任，是胜任并快速实现目标的能力。执行团队更关心他们所做的事情是否有意义。同事是互相帮助的，每个人都在一起努力实现一个目标。

“一个好的讲师带给我们的享受是意想不到的。听李老师的课是如此值得和愉快！李先生学识渊博，经验丰富，思维活跃，逻辑缜密，表达清晰而富有启发性，性格开朗，有一点江湖精神。他将先进的理论与小事情和生活的草图联系起来，并做了简单的陈述。下课后，他可以听到我感到神清气爽，神清气爽。”元培商学院的学生评论说:“这门课程很实用，很有启发性，学到的知识更多的是与实际工作相关的。”

据了解，元培商学院是具有教育培训资格和独立法人资格的科教机构。

学院传承北京大学的优秀血液，以元培企业发展计划、元培工匠、燕源儿童为轴心，以培养企业领导、大国工匠和优秀青少年为己任，坚持市场需求，已在全国培养中小企业高级管理人员5万余人，合格工匠30多万人，优秀青少年约20万人。

综合研究所与燕源仁和集团位于被称为“中国硅谷”的北京上地信息产业基地。它有1000多名员工和3000多名智囊团专家。以教育促工业，以工业反哺教育，加强产学研结合，开辟创新链，促进学院持续发展，为实现中华民族伟大复兴的中国梦做出应有的贡献。

过去，我们准备去，秉承北京大学的优良血液，每年举办数百个培训班，培养成千上万的优秀人才。

现在，我们正立足基础，全力打造三大教育品牌:元培edp、元培艺匠、燕源儿童。

未来，我们将展翅腾飞，力争在全国范围内联合设立至少300家分支机构，培养更多的全国乃至世界知名的商界领袖、大国工匠和天才少年。

简介:2019年11月29日，元培商学院民族企业学院“如何高效沟通”和“如何提高个人执行力”专题讲堂圆满结束，100多人到场。本课程的两个模块

2019年11月29日，元培商学院民族企业学院“如何高效沟通”和“如何提高个人执行力”专题报告厅圆满结束，100多人到场。本课程的两个模块主要解决提高企业运营效率的两大问题:在沟通方面，建立有效的沟通方法，掌握表达流程，改善内部和外部沟通中存在的问题，增强个人成就感；在个人执行力方面，通过建立正确的工作方法，责任感和执行力可以转化为自我的内在动力，工作目标很容易实现。

本课程的主讲人是中国人民大学培训学院教授、中国人民大学商学院电子数据处理中心教授、元培智库特聘教授、企业重点人才培养项目专家李爱华教授。在讲座中，她采用了“知行合一”的教学理念，即“全知全能”，通过概念解读、现场测试、图表分析和案例分析，给大家带来了提高有效沟通能力和管理执行力的新思路，很有启发性。

沟通是与人打交道的必要手段。没有交流，就没有认知和理解。工作中的沟通尤为重要。没有有效的沟通，领导与员工、员工与员工之间的理解和沟通可能会导致需求的扭曲，导致最终结果不尽人意；团队具有高效的执行力，这是团队良好发展的基础。没有执行力的团队没有激情、拖延和低效。执行力是承诺和责任，是胜任并快速实现目标的能力。执行团队更关心他们所做的事情是否有意义。同事是互相帮助的，每个人都在一起努力实现一个目标。

“一个好的讲师带给我们的享受是意想不到的。听李老师的课是如此值得和愉快！李先生学识渊博，经验丰富，思维活跃，逻辑缜密，表达清晰而富有启发性，性格开朗，有一点江湖精神。他将先进的理论与小事情和生活的草图联系起来，并做了简单的陈述。下课后，他可以听到我感到神清气爽，神清气爽。”元培商学院的学生评论说:“这门课程很实用，很有启发性，学到的知识更多的是与实际工作相关的。”

据了解，元培商学院是具有教育培训资格和独立法人资格的科教机构。

学院传承北京大学的优秀血液，以元培企业发展计划、元培工匠、燕源儿童为轴心，以培养企业领导、大国工匠和优秀青少年为己任，坚持市场需求，已在全国培养中小企业高级管理人员5万余人，合格工匠30多万人，优秀青少年约20万人。

综合研究所与燕源仁和集团位于被称为“中国硅谷”的北京上地信息产业基地。它有1000多名员工和3000多名智囊团专家。以教育促工业，以工业反哺教育，加强产学研结合，开辟创新链，促进学院持续发展，为实现中华民族伟大复兴的中国梦做出应有的贡献。

过去，我们准备去，秉承北京大学的优良血液，每年举办数百个培训班，培养成千上万的优秀人才。

现在，我们正立足基础，全力打造三大教育品牌:元培edp、元培艺匠、燕源儿童。

未来，我们将展翅腾飞，力争在全国范围内联合设立至少300家分支机构，培养更多的全国乃至世界知名的商界领袖、大国工匠和天才少年。

来源：零点娱乐时刊